¿Cómo influyen los roles de género, la satisfacción laboral y la llamada “doble presencia” en la decisión de madres y padres de dejar sus trabajos?
Nuestra investigadora María José Segú Flores, psicóloga y doctoranda en Psicología en la Universidad de La Frontera, conversa con la revista Ciencia en Chile sobre su estudio acerca de la intención de abandono laboral, una problemática que cruza dimensiones culturales, socioestructurales y psicológicas, y que tiene importantes implicancias para la equidad de género y las políticas públicas en Chile.
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